COMITE D'ENTREPRISE

[Mis en ligne le 28 décembre 2010]

"Bonjour,

Vous trouverez ci-joint l'expression des élus du comité d'entreprise sur le transfert de l'EHPAD les Maisons bleues à l'UGECAM N PC P.

A cette déclaration, la réponse immédiate de Monsieur DARCY au travers de la secrétaire administrative, est de ne pas autoriser les correspondants de chaque établissement à se rendre à la réunion annuelle des correspondants prévue le 17 février 2011.
Réaction épidermique ? Nous vous laissons juges ...

Dans notre recherche d'une construction du dialogue social loyal dans notre UGECAM, la seule réponse de notre Directeur général : la détérioration du climat social.

Continuons et agissons tous ensemble !!!

La Secrétaire du Comité d'Entreprise,
Bernadette SCHRIFVE"

Pour lire ce document cliquez ici [617 KB] ou sur l'image ci-contre.

Le Comité d'Entreprise de notre UGECAM comptait hélas peu d'élus CGT jusqu'aux élections du 10 juin 2010 (un titulaire et un suppléant dans le collège ouvriers et employés).

Cet état de fait nous paraissait très dommageable pour l'intérêt des agents de l'UGECAM Nord Pas-de-Calais Picardie.

A l'occasion du renouvellement de leurs représentants, les électeurs de notre UGECAM ont choisi de doubler de nombre de leurs élus CGT, d'une part en renouvelant leur confiance à ceux dont ils s'était antérieurement dotés dans le collège ouvriers et employés, et d'autre part en élisant pour la première fois dans notre UGECAM un titulaire et un suppléant UGICT-CGT dans le collège techniciens. Nos électeurs n'auront pas à regretter cet acte de confiance dont nous les remercions.

Lors de la mise en place du bureau du nouveau Comité d'Etablissement et des commissions, notre représentante syndicale UGICT a fait, au nom du syndicat CGT et du syndicat UGICT, la déclaration préalable suivante :

Déclaration des syndicats CGT et Ugict-CGT lors de la réunion plénière du Comité d’Entreprise
de l’ UGECAM NPDC du 22 juin 2010

" Les salariés se sont prononcés le 10 Juin 2010.
Leur vote a permis à nos organisations CGT d’obtenir deux sièges doublant ainsi notre nombre de représentant dans cette instance, nous assumerons donc nos responsabilités fonction de cette nouvelle confiance.

Ainsi dans ce nouveau contexte, et dans le cadre du respect de l’expression des salariés il revient à l’organisation syndicale ayant obtenu le plus de représentants dans cette instance de prendre la première responsabilité.

La répartition des autres responsabilités du bureau doit également respecter le scrutin des salariés.
Pour notre part nous présenterons un candidat au poste de secrétaire adjoint.

Dans cette même conception vis-à-vis des commissions, fonction de notre représentativité nous présenterons :
- Un candidat à la présidence d’une des commissions obligatoires en l'occurrence la commission formation.
Pour les commissions des œuvres sociales et culturelles, nous souhaitons deux présidences en l’occurrence :
- la commission des prêts, subsidiairement la commission chèques vacances,
- et la commission voyages, subsidiairement la commission fêtes/enfants.

Par ailleurs, afin de donner une nouvelle dynamique à notre comité, nos organisations souhaitent que durant ce mandat les salariés puissent suivre plus facilement les orientations et débats du CE.
Pour cela nous proposons :
- que les procès verbaux des réunions plénières soient disponibles aux salariés sur le site du comité d’entreprise,
- et qu’il soit élaboré par le bureau à l’issue de chaque plénière un relevé de décisions. Celui-ci sera adressé à chaque établissement/correspondant et mis sur le site dès le lendemain de l’instance.

Nous souhaitons également que dès le début de ce mandat le règlement intérieur du Comité soit revu.

Je vous remercie de votre attention. "

Faisant suite aux élections professionnelles du 10 juin dernier, le renouvellement des membres des CHSCT de nos établissements se fera le mardi 28 septembre 2010.

Cliquez ici pour lire la liste des établissements concernés et les explications dur les règles de désignation des membres du CHSCT. [384 KB]

[Mis en ligne le 10 mai 2011]
Les élections des Délégués du Personnel de l'EHPAD "Les maisons beues" (qui regroupe les résidences "La Rose-May", "la Verderie" et "Dampierre") a eu lieu le 10 mai 2011.

Prenez connaissance de la "profession de foi" et des candidats présentés par la CGT et l'UGICT-CGT de l'UGECAM en cliquant ici [306 KB] .
( Pour compléter votre information et vous permettre de comparer, nous vous avions proposé de consulter aussi la "Profession de foi" et les candidats présentés par Force Ouvrière [326 KB] )
La CFDT n'avait pas présenté de candidats.

LE RÉSULTAT DE CES ÉLECTIONS :

Elus titulaires : Damien DUPRIEZ (CGT - Résidence "Dampierre"), Anne BREUX (CGT - Résidence "La Verderie"), Frédéric DUQUENNOY (CGT - Résidence "La Rose May"), Anna-Maria FLAMENT (F.O.)

Elus suppléants : David CLAMER (CGT - Résidence "Dampierre"), Virginie AUBIN (CGT - Résidence "La Verderie"), Nathalie DEVULDER (F.O.), Zohra NAÏLI (F.O.).

Cliquez ici [122 KB] ou sur l'image ci-contre pour voir le document officiel de proclamation des résultats.

Le premier tour des élections professionnelles (Délégués du Personnel, Comité d'Entreprise, Comité d'Etablissement du CRF Saint Lazare) a eu lieu lieu le 10 juin 1010.

A cette occasion, nous vous avions proposé notre "profession de foi" (cliquez ici ou sur l'image ci-contre pour voir ce document). [210 KB]

Nous vous avions proposé de consulter aussi : La "profession de foi" de la CFDT [523 KB] et La "Profession de foi de Force Ouvrière [733 KB]

Voir les résultats pour le Comité d'Entreprise de l'UGECAM et le Comité d'Etablissement du CRF Saint Lazare.

Voir les résultats pour les Délégués du Personnel.